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                    2015三公扑克感应器价格

                    2018-09-23 04:11 来源:中华泵阀商务网

                    这些地方政府网站操作乱象,反映出部分管理者的庸政、懒政思维,显然,一些地方官员根本没有明确政务网站为谁而建,他们眼里没有民众,他们建设政府网站只是给上级领导看的面子工程。

                    OPPO之前推出的清新绿、新年红等配色,均受到了追求时尚、个性的年轻人的青睐。而作为红蓝手机配色的引领者,OPPO也早在2016年就联合巴萨推出了红蓝配色的OPPOR9定制版手机,成为了一代经典。

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                    话说前两年的“国考”、“公考”热如今正在渐渐消退,形成鲜明对比的是“公务员跳槽热”则在不断升温。 最近网上有份报告称“公务员跳槽率涨34%”,这一数据乍一听真有点吓人,这些抱着“铁饭碗”的公务员为何踊跃跳槽,细数各种原因,大致有以下几个“无法发挥创造性”“自我实现无法满足”“待遇低”“没有晋升机会”“不受人重视”“人际关系复杂”“工作难压力大”“无法施展才华”等。

                    对于“公务员的跳槽”问题,我觉得社会还应该回归理性来看待。 就公务员而言,既然当初千军万马过独木桥考上了“公务员”,心中早该树立“为人民服务”的信念,而不是吃着“皇粮”不干活的打算。 虽然如今,体制内时有问题出现,但依然要坚信“党的正确领导”,相信绝大部分的领导干部还是值得信赖、可以依靠的。

                    另外,要相信“是金子总会发亮”和“鸡蛋从内打破是成长,从外打破是压力”的道理,心怀“为民服务”,敢于顶着压力突破创新,从内找原因,而不是从外找退出的借口。

                    就社会而言,公务员跳槽是社会发展、职业互通的需要。

                    越来越多的人择业观、价值观趋向理性与务实,有一些行业、领域也亟须一些懂政策、与政府沟通顺畅的人才。 人员的流动既有利于公务员队伍保持新鲜血液,也有利于全社会人力资源的合理配置。

                    另外一点,为了确保公务员队伍的稳定,我们也呼吁有关部门应加快公务员职级薪酬改革,创造合理的上升通道,激发公务员的斗志与干劲。

                    (安亭镇龚妍)。

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